В отношении рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, а также в случае если выполнение работ по проведению спецоценки создает или может создать угрозу жизни или здоровью работника, спецоценка проводится с учетом особенностей, устанавливаемых Минтрудом России (ч. 7 ст. 9 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ). До их установления такая спецоценка проводится в общем порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ.
Постановлением Правительства РФ от 14.10.2022 N 1830 утвержден новый Перечень рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении которых спецоценка условий труда проводится с учетом особенностей, который вступает в силу 1 марта 2023 года и будет действовать 6 лет ‒ до 1 марта 2029 года. Признается утратившим силу ранее действующий перечень (Постановление Правительства РФ от 14.04.2014 N 290).
В Перечень добавили рабочие места на микропредприятиях, которые в качестве основного ведут один из следующих видов деятельности:
- разработка компьютерного программного обеспечения, консультационные услуги в данной области и другие сопутствующие услуги (класс 62 раздела J);
- деятельность в области информационных технологий (класс 63 раздела J);
- деятельность финансовая и страховая (раздел K);
- деятельность по операциям с недвижимым имуществом (раздел L);
- деятельность в области права и бухгалтерского учета (класс 69 раздела M);
- деятельность головных офисов; консультирование по вопросам управления (класс 70 раздела M);
- деятельность в области архитектуры и инженерно-технического проектирования; технических испытаний, исследований и анализа (класс 71 раздела M);
- деятельность рекламная и исследование конъюнктуры рынка (класс 73 раздела M);
- деятельность административная и сопутствующие дополнительные услуги (раздел N);
- образование (раздел P);
- деятельность библиотек, архивов, музеев и прочих объектов культуры (класс 91 раздела R);
- деятельность общественных организаций (класс 94 раздела S).
Остальные позиции перенесли из действующего перечня.
На каких рабочих местах нужно проводить специальную оценку условий труда, подскажет Путеводитель в СПС КонсультантПлюс.
На заметку: Минтруд подготовил проект ведомственного приказа «Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, субъектов малого предпринимательства (включая работодателей ‒ индивидуальных предпринимателей), которые в соответствии с федеральным законодательством отнесены к микропредприятиям» (ID проекта 02/08/06-22/00128284). Предполагается, что нововведения будут применяться с 1 марта 2023 года.
Подробнее об этом можно узнать в Статье: Проведение СОУТ на микропредприятиях (Данилова В.В., «Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение», 2022, N 7) {КонсультантПлюс}
Читайте подробнее