Новые возможности системы КонсультантПлюс
для Клиентов

Юрист
Бухгалтер
Руководитель
Сотрудник консалтинговой компании
Специалист бюджетной организации
Специалист по закупкам
Кадровый работник

Максимально выгодно решить малознакомую спорную ситуацию с контрагентом или госорганом

ЦЕЛЬ: при получении претензии от контрагента или госоргана выбрать выгодную стратегию действий для решения конфликта без суда

Задачи:

Быстро погрузиться в незнакомую ситуацию.
Разложить конфликтную ситуацию на конкретные правовые вопросы (проблемы).
Увидеть, что можно оспорить, и выдвинуть встречные требования.
Подготовить формулировки для обоснования требований.
Обладать достаточными аргументами для досудебного разрешения спора.

Решение:

Сложности:

большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется ситуация.

Выгоды:

сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации в 10 раз: работа в режиме одного документа;
избежать суда и дополнительных финансовых затрат (госпошлина, экспертиза и т.п.);
выбор всегда лучшего решения при споре с учетом ситуации в компании.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Провести оценку перспектив и рисков в суде

ЦЕЛЬ: выбрать правильную стратегию действий для оценки перспектив и рисков в суде

Задачи:

Быстро погрузиться в незнакомую ситуацию.
Иметь надежный источник, где весь объем судебной практики проанализирован и обозначены все возможные исходы.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.
Увидеть, что можно оспорить, и выдвинуть встречные требования.
Подготовить формулировки для обоснования требований.

Решение:

Сложности:

большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется ситуация.

Выгоды:

сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации в 10 раз: работа в режиме одного документа;
избежать дополнительных финансовых затрат (госпошлина, экспертиза и т.п.);
выбор всегда лучшего решения при споре с учетом ситуации в компании;
повышение вероятности выигрыша в суде.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Отслеживать изменения в регулировании договоров

ЦЕЛЬ: отслеживание изменений по договорам

Задачи:

Актуализация своих ранее подготовленных шаблонов (т.н. рыб) договоров
Поддержание актуальности типовых договоров в компании
Анализ договоров контрагентов

Решение:

СС «Изменения в регулировании договоров» — это материалы, в которых обобщены изменения законодательства, судебной практики и налогообложения по часто применяемым видам договоров: купли-продажи, поставки, подряда, займа, госконтракта, залога, лизинга и другим.

Благодаря инструменту в рамках одного документа можно изучить:

общие обзоры к гражданско-правовым договорам;
налогообложение гражданско-правовых договоров;
способы обеспечения обязательств (залог, поручительство, банковская гарантия и др.);
Гражданский кодекс (заключение договора, изменение и расторжение, нарушение обязательств, недействительность договора);
различные виды доверенностей.

Сложности:

большой объем документов (ГК РФ, судебная практика, разъяснения Верховного суда РФ, письма Минфина России и др.) — необходимо долго искать;
не всегда ясно, изменения в каких документах необходимо учесть при подготовке данной формы договора.

Выгоды:

экономия времени: не нужно самостоятельно искать информацию о возможных изменениях законодательства и судебной практики по договорам;
безопасность: уверенность, что все изменения учтены и договор соответствует действующему законодательству;
представлена ретроспектива и перспектива по изменениям в договорах.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Оценить перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции

ЦЕЛЬ: оценить свои шансы и подготовиться к спору в суде общей юрисдикции.

Задачи:

По запросу директора срочно подготовить прогноз / оценку исхода возможного судебного спора.
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.
Увидеть, что можно оспорить, и какие выдвинуть встречные требования.
Готовые формулировки для обоснования требований.

Решение:

В общей сложности более 900 ситуаций по 60 категориям споров, в том числе по:

трудовым спорам (спорам с работниками);
спорам с потребителями (розничная купля-продажа, оказание услуг физлицам);
спорам со страховыми компаниями, банками и застройщиками;
жилищным спорам (плата за жилое помещение и др.).

Система ПРСОЮ позволяет:

выбрать правильную формулировку требования, которое нужно заявить в суд;
определить, что нужно доказать для выигрыша спора (условия удовлетворения иска);
увидеть ключевые риски (причины отказа в иске и возможные встречные требования);
просмотреть подборку судебной практики по аналогичным спорам.

Сложности:

из-за пандемии коронавируса ожидается резкое увеличение числа судебных споров (трудовых, обжалований привлечения к ответственности за несоблюдение норм и требований)
большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется малознакомая ситуация.

Выгоды:

Сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации и подготовку к суду в 10 раз
Экономия средств (экспертиза, консультации, госпошлина и др.).
Получение в режиме одного документа доступа к важнейшим обстоятельствам дела, к ключевой судебной практике для различных сторон спора.
Выбор наилучшего решения при споре с учетом ситуации в компании.

Смотрите ролик «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Например, если у вас возможен спор в суде общей юрисдикции и надо посмотреть, как в настоящее время решаются дела по вашей ситуации.

Перейдите к «Перспективам и рискам споров в суде общей юрисдикции» через

Быстрый поиск
Карточку поиска
по кнопке к статьям
по ссылкам на правой панели в текстах НПА и в примечаниях к НПА

РАССМОТРИМ
Споры, возникающие в период действия трудового договора.

ПОЛУЧИМ ИНФОРМАЦИЮ
Подробно рассмотрены 23 ситуации.

Максимально выгодно для компании решить малознакомую спорную ситуацию

ЦЕЛЬ: выбрать выгодную стратегию действий для решения конфликта без суда.

Задачи:

По запросу директора срочно подготовить оценку исхода спорной ситуации и выбрать выгодную стратегию действий для решения конфликта без суда
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.
Увидеть, что можно оспорить, и какие выдвинуть встречные требования.
Готовые формулировки для обоснования требований.

Решение:

Новая система «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции» (ПРСОЮ) содержит фирменные аналитические материалы КонсультантПлюс, помогающие быстро и правильно оценить перспективы и риски спорной ситуации, а также ключевые обстоятельства и практику судов, влияющую на исход для того чтобы выбрать выгодную стратегию действий для решения конфликта без суда.

В общей сложности более 900 ситуаций по 60 категориям споров, в том числе по:

трудовым спорам (спорам с работниками);
спорам с потребителями (розничная купля-продажа, оказание услуг физлицам);
спорам со страховыми компаниями, банками и застройщиками;
жилищным спорам (плата за жилое помещение и др.).

Система ПРСОЮ позволяет:

выбрать выгодную стратегию действий для решения конфликта без суда;
увидеть ключевые риски;
просмотреть подборку судебной практики по аналогичным спорам

Сложности:

большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется малознакомая ситуация.

Выгоды:

Сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации и подготовку к суду в 10 раз
Экономия средств (экспертиза, консультации, госпошлина и др.).
Получение в режиме одного документа доступа к важнейшим обстоятельствам дела, к ключевой судебной практике для различных сторон спора.
Выбор наилучшего решения при споре с учетом ситуации в компании.

Смотрите ролик «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Перейдите к «Перспективам и рискам споров в суде общей юрисдикции» через

Быстрый поиск
Карточку поиска
по кнопке к статьям
по ссылкам на правой панели в текстах НПА и в примечаниях к НПА

РАССМОТРИМ
Споры, возникающие в период действия трудового договора.

ПОЛУЧИМ ИНФОРМАЦИЮ
Подробно рассмотрены 23 ситуации.

Для подготовки к судебному процессу изучить изменения в судебно-претензионной работе за интересующий период

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу до того, как начать действовать

Задачи:

Эффективно организовать судебно-претензионную работу, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Новая справочная система «Изменения в регулировании судебно-претензионной работы» (СС ИВСР) позволяет увидеть, были ли за последнее время какие-либо важные изменения, связанные с участием в судебных процессах, что изменилось в регулировании и что необходимо учесть при решении конкретной рабочей задачи.

СС ИВСР содержит более 44 обзоров изменений по следующим тематикам:

соблюдение досудебного порядка разрешения споров;
порядок подачи иска в суд;
обжалование решений о привлечении к ответственности;
взыскание судебных расходов;
предъявление исполнительного листа к исполнению и т.д.

Сложности:

из-за пандемии коронавируса ожидается резкое увеличение числа судебных споров (трудовых, обжалований привлечения к ответственности за несоблюдение норм и требований)
большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется малознакомая ситуация.

Выгоды:

Сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации и подготовку к суду в 10 раз
Экономия средств (экспертиза, консультации, госпошлина и др.).
Получение краткой информации по прошедшим и предстоящим изменениям законодательства, ключевой судебной практики
Ссылки на Готовые решения с порядком действий, актуальные образцы заполнения процессуальных документов

Смотрите ролик «Изменения в регулировании судебно-претензионной работы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Посмотрим, что изменилось по вопросу обращения в суд с административным исковым заявлением за последний год.

Подготовить справку для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)

ЦЕЛЬ: выделить основные особенности проверки, составить рекомендации по подготовке, предупредить о возможных сложностях.

Задачи:

Готовить справки для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)
Оценить репутационные и финансовые риски компании при возможном нарушении установленных норм деятельности
Отслеживать актуальные изменения по проверкам контрольно-надзорных органов и оперативно реагировать на них при необходимости

Решение:

Новая система КонсультантПлюс «Проверки и штрафы» состоит из двух видов материалов:

1) Готовые решения с порядком действий по проверкам, образцами заполнения документов (ответы органам власти, возражения, заявления, ходатайства) — для специалистов, которые должны подготовиться к проверке.

2) Справки — новый вид авторских материалов с информацией об особенностях конкретной проверки — полезны для руководителя, чтобы сориентироваться в вопросе оперативно.

Система «Проверки и штрафы» содержит более 200 консультационных материалов по тематике проверок организаций органами власти.

В состав системы входят материалы по следующим проверкам ведомств:

налоговые проверки (ФНС);
проверки внебюджетных фондов (ФСС и ПФР);
проверки прокуратуры;
проверки государственной инспекции труда;
проверки Роспотребнадзора;
проверки соблюдения законодательства о защите персональных данных (Роскомнадзор).

Сложности:

не известно, какова вероятность проверки;
нет информации о периодичности проверок;
нет статистики по результатам проверок;
не всегда ясно, что и как проверяют, что нужно подготовить, какая ответственность.

Выгоды:

Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Отсутствие штрафов и претензий со стороны проверяющих органов после окончания проверки
Возможность отстаивать свою позицию

Смотрите ролик «Проверки и штрафы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

1Давайте узнаем, в каких случаях Роспотребнадзор проводит внеплановые проверки.

Чтобы сориентироваться в ситуации, посмотрим справку по проверкам Роспотребнадзора.

Из справки понятно, что проверить могут любую организацию и частота внеплановых проверок может быть вплоть до ежемесячной.

В Готовом решении есть краткая информация об особенностях внеплановых проверок Роспотребнадзора.

2 Что делать, если вы не согласны с результатами проверки ГИТ или хотите снизить штраф?

Наберем в поиске: снижение штрафа ГИТ.
Выберем Готовое решение «Что работодателю нужно знать о проверках ГИТ». В нем есть раздел «Что делать, если не согласны с результатами проверки, не успеваете исполнить предписание, хотите снизить штраф».

3 Как составить возражение на акт проверки ГИТ?

Наберем в поиске: возражение на акт проверки ГИТ.
Выберем форму «Возражение на акт проверки трудовой инспекции (образец заполнения).
Составьте возражение, если не согласны с выводами,
фактами из акта проверки. Образец возражения можно скопировать в Word.

Изучить разъяснения органов власти по интересующему вопросу и убедиться в том, что их безопасно применять в настоящий момент

ЦЕЛЬ: проверить актуальность ссылок на правовые нормы.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Например, проверим ссылки в Письме ФНС России от 18.05.2020 № БС-4-11/8151@.

Новая возможность доступна для документов в банках «Разъясняющие письма органов власти» и «Разъясняющие письма органов власти (бюджетные организации)».

Рассчитать госпошлину в суды, проценты за пользование чужими денежными средствами по ст. 395 ГК РФ

ЦЕЛЬ: быстро и правильно рассчитать госпошлину в суды, проценты за пользование чужими денежными средствами.

Смотрите ролик «Калькуляторы КонсультантПлюс»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Для проведения корпоративных процедур изучить изменения в их регулировании за последнее время

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу до того, как начать действовать.

Задачи:

Эффективно организовать работу с нормативно-правовой информацией, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Новая справочная система «Изменения в регулировании корпоративных процедур» (СС ИВКП) позволяет увидеть, были ли за последнее время какие-либо важные изменения в регулировании корпоративных процедур либо других важных вопросов корпоративного права. СС ИВКП содержит около 30 обзоров изменений по следующим тематикам:

изменение адреса юридического лица и внесение других изменений в ЕГРЮЛ;
совершение крупных сделок и сделок с заинтересованностью;
общие собрания участников и акционеров;
обязательное раскрытие информации;
регистрация изменений в учредительных документах и т.д.

Сложности:

большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется малознакомая ситуация.

Выгоды:

Экономия средств (экспертиза, консультации и др.).
Получение краткой информации по прошедшим и предстоящим изменениям законодательства, в том числе писем и разъяснений профильных ведомств, ключевой судебной практики.
Ссылки на Готовые решения с порядком действий, актуальные образцы заполнения форм.

Смотрите ролик «Изменения в регулировании корпоративных процедур»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Посмотрим, что изменилось по вопросу обязательного раскрытия информации АО за последний год.

Выяснить, какая ответственность предусмотрена за нарушение норм в рамках правоотношения

Задачи:

Эффективно организовать работу с нормативно-правовой информацией, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Система «Ответственность и риски нарушения часто применяемых норм» представляет собой набор фирменных авторских материалов КонсультантПлюс, в которых рассматриваются последствия нарушения наиболее востребованных пользователями норм законодательства.

Обзоры охватывают как ответственность в юридическом смысле, так и другие последствия, которые в строгом значении слова ответственностью не являются (например, проведение прокурорской проверки).

Система содержит более 280 материалов.

Обзоры представлены в емком табличном формате и содержат следующую информацию:

нарушение;
возможные последствия нарушения;
ссылки на статьи нормативных актов, предусматривающих последствия нарушения.

Сложности:

Обычно информацию об ответственности содержат разные документы. Например, норма указана в НК РФ, а ответственность — в КоАП РФ и УК РФ.

Выгоды:

Экономия времени — все виды ответственности по каждой норме в одной таблице.
Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Уверенность, что все последствия нарушения, предусмотренные законодательством, учтены, а значит, оценка рисков верна.

Смотрите видеосеминар «Ответственность и риски нарушения часто применяемых норм»

Нередко у специалистов возникают вопросы, что будет, если сделать что-то не так, как предписано законодательством.
Эти вопросы требуют четких и оперативных ответов, ведь ошибка может обойтись дорого. Такие ответы можно найти в видеосеминаре.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Как быстро узнать, какова ответственность за нарушение ст. 136 ТК РФ «Порядок, место и сроки выплаты заработной платы».

Быстро оценить спорную ситуацию и предложить варианты решений

ЦЕЛЬ: при получении претензии от контрагента или госоргана быстро оценить спорную ситуацию и предложить варианты решений

Задачи:

Быстро найти полную и достоверную информацию — не перепроверять.
Оттолкнуться от простого описания жизненной ситуации и сформировать безопасную оценку перспектив спора даже по новому вопросу.
Не читать самостоятельно судебные решения и не разбираться в них — видеть самую суть.
Оценить необходимость обращения к юристу при угрозе спора.

Решение:

Сложности:

отсутствие юридического образования и времени на изучение судебной практики;
тенденция к увеличению судебных споров, особенно с участием малых компаний.

Выгоды:

экономия времени на анализ спорной ситуации и выбор стратегии поведения.
экономия затрат на консалтинг и привлечение внешних юристов.

СИТУАЦИЯ: наша компания — Грузоотправитель. Перевозчик, по нашему мнению, осуществил перевозку груза с просрочкой. За это нарушение мы хотим взыскать неустойку.

Стоит ли обращаться в суд? Что выгоднее:

Пойти в суд, т.к. сумма существенная и вероятность удовлетворения нашего иска достаточно велика.
Договориться с Перевозчиком без суда, т.к. нет смысла тратить ресурсы — шансы выиграть суд минимальны.

Наши действия:

В строку Быстрого Поиска вносим ключевые слова ситуации: ПРОСРОЧКА ДОСТАВКИ ГРУЗА ВЗЫСКАТЬ НЕУСТОЙКУ. Открываем документ «Перспективы и риски арбитражного спора»

Приступаем к быстрой оценке судебной перспективы — как наиболее выгодно выйти из этой спорной ситуации.

ОЦЕНИВАЕМ ПЕРСПЕКТИВЫ:

Видим, что вероятность взыскать неустойку достаточно высокая. При этом сразу понятны условия, которые потребуется доказать.

Вывод: для удовлетворения иска у нас соблюден максимум условий. При этом надо все проверить, чтобы быть готовыми.

ОЦЕНИВАЕМ РИСКИ:

Вывод:

Есть риск получить не всю сумму неустойки при встречной активности Ответчика.
Срок исковой давности мы соблюдаем. Отказать во взыскании по причине нарушения срока исковой давности нам не могут.

ПРИНИМАЕМ РЕШЕНИЕ: Идем в суд -

судебные издержки оправданы, т.к. велика вероятность взыскать неустойку
риски понятны — знаем как готовиться к суду, чтобы их избежать
далее в случае спора оценку целесообразности обращения в суд обязательно начинаем с материалов «Перспективы и риски судебных споров» КонсультантПлюс

Пишем исковое заявление и готовимся к суду — переход в пошаговую инструкцию здесь же:

ИТОГ: за несколько минут без обращения к юристу мы приняли взвешенное решение — вернуть деньги компании максимально выгодным способом.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ — на примере спора с налоговым органом по доначислению штрафа и пени за несвоевременную уплату НДФЛ с аванса по зарплате:

Отслеживание изменений по договорам

ЦЕЛЬ: отслеживание изменений по договорам

Задачи:

Отслеживание изменений договоров на предмет изменения налогообложения по договорам;
Анализ договоров контрагентов.

Решение:

Благодаря инструменту в рамках одного документа можно изучить:

общие обзоры к гражданско-правовым договорам;
налогообложение гражданско-правовых договоров;
способы обеспечения обязательств (залог, поручительство, банковская гарантия и др.).

Сложности:

большой объем документов (ГК РФ, судебная практика, разъяснения Верховного суда РФ, письма Минфина России и др.) — необходимо долго искать;
не всегда ясно, изменения в каких документах необходимо учесть при работе с данной формой договора.

Выгоды:

экономия времени: не нужно самостоятельно искать информацию о возможных изменениях законодательства и судебной практики по договорам;
безопасность: уверенность, что все изменения учтены и договор соответствует действующему законодательству;
представлена ретроспектива и перспектива по изменениям в договорах.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Быстро проверить какие важные изменения были или будут по отдельным вопросам налогового и бухучета

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу.

Задачи:

Эффективно организовать работу бухгалтерии, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Мониторинг изменений налогового законодательства и правоприменительной практики по специфическим вопросам деятельности компании.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Новая справочная система «Изменения по налогам и кадрам» (СС ИПНК ) позволяет увидеть, были ли за последнее время какие-либо важные изменения, связанные с бухгалтерским, налоговым и кадровым учетом.

СС ИПНК содержит более 170 обзоров изменений по следующим тематикам:

обзоры изменений по налогам и сборам (НДС, налог на прибыль, НДФЛ, страховые взносы и др.);
обзоры изменений по выплатам работникам (больничные, отпускные и др.);
обзоры по бухгалтерскому учету и налогообложению отдельных хозяйственных операций;
обзоры по кадровым вопросам, с которыми периодически сталкиваются работодатели (учет рабочего времени; порядок, место и сроки выплаты зарплаты).

Сложности:

необходимость решать большее количество задач меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
появление новых задач или повышение приоритета у задач, которые были не в фокусе.

Выгоды:

Сокращение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.
Отсутствие дополнительных налоговых потерь — сейчас и в будущем.

Смотрите ролик «Изменения по налогам и кадрам»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Нужно проверить, были ли изменения по возврату товаров.

Подготовить справку для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)

Задачи:

Готовить справки для руководства по вопросам налоговых проверок (процедуры и возможные риски).
Оценить риски при возникновении спорной ситуации с госорганами и предложить наиболее выгодный вариант решения.
Отслеживать актуальные изменения по проверкам контрольно-надзорных органов и оперативно реагировать на них при необходимости.

Решение:

Новая система КонсультантПлюс «Проверки и штрафы» состоит из двух видов материалов:

1) Готовые решения с порядком действий по проверкам, образцами заполнения документов (ответы органам власти, возражения, заявления, ходатайства) — для специалистов, которые должны подготовиться к проверке.

2) Справки — новый вид авторских материалов с информацией об особенностях конкретной проверки — полезны для руководителя, чтобы сориентироваться в вопросе оперативно.

В состав системы входят материалы по следующим проверкам ведомств:

налоговые проверки (ФНС);
проверки внебюджетных фондов (ФСС и ПФР);
проверки прокуратуры;
проверки государственной инспекции труда;
проверки Роспотребнадзора;
проверки соблюдения законодательства о защите персональных данных (Роскомнадзор).

Сложности:

не известно, какова вероятность проверки;
нет информации о периодичности проверок;
нет статистики по результатам проверок;
не всегда ясно, что и как проверяют, что нужно подготовить, какая ответственность.

Выгоды:

Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Отсутствие штрафов и претензий со стороны проверяющих органов после окончания проверки.
Возможность отстаивать свою позицию.

Смотрите ролик «Проверки и штрафы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

1Давайте узнаем, в каких случаях Роспотребнадзор проводит внеплановые проверки.

Чтобы сориентироваться в ситуации, посмотрим справку по проверкам Роспотребнадзора.

В Готовом решении есть краткая информация об особенностях внеплановых проверок Роспотребнадзора.

2 Что делать, если вы не согласны с результатами проверки ГИТ или хотите снизить штраф?

3 Как составить возражение на акт проверки ГИТ?

ЦЕЛЬ: проверить актуальность ссылок на правовые нормы.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Например, проверим ссылки в Письме ФНС России от 18.05.2020 № БС-4-11/8151@.

Рассчитать размер пеней и суммы налога

ЦЕЛЬ: быстро и правильно рассчитать размер пеней и суммы налога.

Смотрите ролик «Калькуляторы КонсультантПлюс»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Максимально выгодно решить малознакомую спорную ситуацию с контрагентом или госорганом

ЦЕЛЬ: решение любой спорной ситуации максимально выгодным для компании способом

Задачи:

Самостоятельно оценить необходимость обращения к юристу при угрозе спора.
Перепроверить оценку, которую даст привлеченный юрист.
Защитить свои интересы в споре без привлечения юриста в целях экономии.
Не читать самостоятельно судебные решения и не разбираться в них — видеть самую суть.

Решение:

Сложности:

отсутствие юридического образования и времени на изучение судебной практики;
тенденция к увеличению судебных споров, особенно с участием малых компаний.

Выгоды:

экономия времени на анализ спорной ситуации и выбор стратегии поведения.
экономия затрат на консалтинг и привлечение внешних юристов.

Стоит ли обращаться в суд? Что выгоднее:

Пойти в суд, т.к. сумма существенная и вероятность удовлетворения нашего иска достаточно велика.
Договориться с Перевозчиком без суда, т.к. нет смысла тратить ресурсы — шансы выиграть суд минимальны.

Наши действия:

Приступаем к быстрой оценке судебной перспективы — как наиболее выгодно выйти из этой спорной ситуации.

ОЦЕНИВАЕМ ПЕРСПЕКТИВЫ:

ОЦЕНИВАЕМ РИСКИ:

Вывод:

Есть риск получить не всю сумму неустойки при встречной активности Ответчика.
Срок исковой давности мы соблюдаем. Отказать во взыскании по причине нарушения срока исковой давности нам не могут.

ПРИНИМАЕМ РЕШЕНИЕ: Идем в суд -

судебные издержки оправданы, т.к. велика вероятность взыскать неустойку
риски понятны — знаем как готовиться к суду, чтобы их избежать
далее в случае спора оценку целесообразности обращения в суд обязательно начинаем с материалов «Перспективы и риски судебных споров» КонсультантПлюс

Пишем исковое заявление и готовимся к суду — переход в пошаговую инструкцию здесь же:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Отталкиваясь от описания ситуации быстро оценить перспективы и риски спора

ЦЕЛЬ: проанализировать ключевые обстоятельства в пользу каждой из сторон и определить стратегию поведения в споре.

Задачи:

Оттолкнуться от простого описания жизненной ситуации и сформировать безопасную оценку перспектив спора даже по новой тематике.
Самостоятельно оценить необходимость обращения к юристу при спорной ситуации.
Перепроверить оценку и предложение по ключевым вопросам, которую дают юристы
Не читать самостоятельно судебные решения и не разбираться в них — видеть самую суть.

Решение:

В общей сложности более 900 ситуаций по 60 категориям споров, в том числе по:

трудовым спорам (спорам с работниками);
спорам с потребителями (розничная купля-продажа, оказание услуг физлицам);
спорам со страховыми компаниями, банками и застройщиками;
жилищным спорам (плата за жилое помещение и др.).

Система ПРСОЮ позволяет:

определить, что нужно доказать для выигрыша спора;
увидеть ключевые риски, чтобы оценить силу позиции каждой из сторон;
просмотреть подборку материалов по аналогичным спорам

Сложности:

из-за пандемии коронавируса ожидается резкое увеличение числа споров (трудовых, по итогам проверок и др.);
отсутствие юридического образования и времени на изучение судебной практики.

Выгоды:

Сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации — до 10 раз.
Экономия затрат на консалтинг и привлечение внешних юристов.

Смотрите ролик «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Перейдите к «Перспективам и рискам споров в суде общей юрисдикции» через

Быстрый поиск
Карточку поиска
по кнопке к статьям
по ссылкам на правой панели в текстах НПА и в примечаниях к НПА

РАССМОТРИМ
Споры, возникающие в период действия трудового договора.

ПОЛУЧИМ ИНФОРМАЦИЮ
Подробно рассмотрены 23 ситуации.

Изучить подготовленные специалистами справки для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)

ЦЕЛЬ: быстро и в наглядной форме увидеть основные особенности проверки и рекомендации — что необходимо подготовить и какие могут возникнуть сложности.

Задачи:

Наглядно увидеть опасность проверок и их особенности, а также к чему организации надо быть готовой.
Изучить подготовленные специалистами справки для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски).

Решение:

Новая система КонсультантПлюс «Проверки и штрафы» состоит из двух видов материалов:

2) Справки — новый вид авторских материалов с информацией об особенностях конкретной проверки — полезны для руководителя, позволяют оперативно ориентироваться в вопросе.

В состав системы входят материалы по следующим проверкам ведомств:

налоговые проверки (ФНС);
проверки внебюджетных фондов (ФСС и ПФР);
проверки прокуратуры;
проверки государственной инспекции труда;
проверки Роспотребнадзора;
проверки соблюдения законодательства о защите персональных данных (Роскомнадзор).

Сложности:

не известно, какова вероятность проверки;
нет информации о периодичности проверок;
нет статистики по результатам проверок;
не всегда ясно, что и как проверяют, что нужно подготовить, какая ответственность.

Выгоды:

Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Отсутствие штрафов и претензий со стороны проверяющих органов после окончания проверки.
Возможность отстаивать свою позицию.

Смотрите ролик «Проверки и штрафы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

1Давайте узнаем, в каких случаях Роспотребнадзор проводит внеплановые проверки.

Чтобы сориентироваться в ситуации, посмотрим справку по проверкам Роспотребнадзора.

В Готовом решении есть краткая информация об особенностях внеплановых проверок Роспотребнадзора.

2 Что делать, если вы не согласны с результатами проверки ГИТ или хотите снизить штраф?

3 Как составить возражение на акт проверки ГИТ?

Быстро выяснить, какая ответственность предусмотрена за нарушение норм в рамках правоотношения

Задачи:

Быстро выяснить, какая ответственность предусмотрена за нарушение тех или иных норм.
Перепроверить оценку и предложения по ключевым вопросам, которые дают юристы.

Решение:

Система содержит более 280 материалов.

Обзоры представлены в емком табличном формате и содержат следующую информацию:

нарушение;
возможные последствия нарушения;
ссылки на статьи нормативных актов, предусматривающих последствия нарушения.

Сложности:

Обычно информацию об ответственности содержат разные документы. Например, норма указана в НК РФ, а ответственность — в КоАП РФ и УК РФ.

Выгоды:

Экономия времени — все виды ответственности по каждой норме в одной таблице.
Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Уверенность, что все последствия нарушения, предусмотренные законодательством, учтены, а значит, оценка рисков верна.

Смотрите видеосеминар «Ответственность и риски нарушения часто применяемых норм»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Максимально выгодно решить малознакомую спорную ситуацию с контрагентом или госорганом

ЦЕЛЬ: решение любой спорной ситуации максимально выгодным для компании способом

Задачи:

По запросу клиента срочно подготовить прогноз / оценку исхода возможного судебного спора.
В режиме онлайн дать оценку клиенту по его запросу.
Быстро погрузиться в незнакомую ситуацию.
Изучить весь объем судебной практики, проанализировать ее и обозначить все возможные исходы.
Увидеть, что можно оспорить, и выдвинуть встречные требования.
Готовые формулировки для обоснования требований.
Искать судебные решения по аналогичным делам для анализа требований и обстоятельств дела.
Представительство в суде

Решение:

Сложности:

большой объем судебной практики по вопросу — для оценки необходимо много читать;
не всегда ясно, какими нормами регулируется ситуация.

Выгоды:

увеличение скорости ответа по запросу клиента;
сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации в 10 раз: работа в режиме одного документа;
алгоритм для экспресс-оценки перспектив и рисков по всем основным судебным спорам;
выбор всегда лучшего решения при споре с учетом ситуации в компании.

Максимально выгодно решить малознакомую спорную ситуацию с контрагентом или госорганом

Стоит ли обращаться в суд? Что выгоднее:

Пойти в суд, т.к. сумма существенная и вероятность удовлетворения нашего иска достаточно велика.
Договориться с Перевозчиком без суда, т.к. нет смысла тратить ресурсы — шансы выиграть суд минимальны.

Наши действия:

Приступаем к быстрой оценке судебной перспективы — как наиболее выгодно выйти из этой спорной ситуации.

ОЦЕНИВАЕМ ПЕРСПЕКТИВЫ:

ОЦЕНИВАЕМ РИСКИ:

Вывод:

Есть риск получить не всю сумму неустойки при встречной активности Ответчика.
Срок исковой давности мы соблюдаем. Отказать во взыскании по причине нарушения срока исковой давности нам не могут.

ПРИНИМАЕМ РЕШЕНИЕ: Идем в суд -

судебные издержки оправданы, т.к. велика вероятность взыскать неустойку
риски понятны — знаем как готовиться к суду, чтобы их избежать
далее в случае спора оценку целесообразности обращения в суд обязательно начинаем с материалов «Перспективы и риски судебных споров» КонсультантПлюс

Пишем исковое заявление и готовимся к суду — переход в пошаговую инструкцию здесь же:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Решить любую спорную ситуацию максимально выгодным для компании способом

ЦЕЛЬ: решение любой спорной ситуации максимально выгодным для компании способом

Задачи:

Самостоятельно оценить необходимость обращения к юристу при угрозе спора.
Перепроверить оценку, которую даст привлеченный юрист.
Защитить свои интересы в споре без привлечения юриста в целях экономии.
Не читать самостоятельно судебные решения и не разбираться в них — видеть самую суть.

Решение:

Сложности:

отсутствие юридического образования и времени на изучение судебной практики;
тенденция к увеличению судебных споров, особенно с участием малых компаний.

Выгоды:

экономия времени на анализ спорной ситуации и выбор стратегии поведения.
экономия затрат на консалтинг и привлечение внешних юристов.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Не пропустить важные изменения для специалистов бюджетных организаций

ЦЕЛЬ: быстро увидеть самые важные изменения, которые нельзя пропустить специалисту бюджетной сферы.

Теперь напоминания есть и в профиле для бюджетной организации.
Они заострят внимание на самых важных изменениях, которые нельзя пропустить специалисту бюджетной сферы.

Оценить перспективы и риски спорной ситуации

ЦЕЛЬ: оценить риски при возникновении спорной ситуации с контрагентами и предложить наиболее выгодный вариант решения.

Задачи:

По запросу директора срочно подготовить прогноз / оценку исхода возможного судебного спора.
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.
Увидеть, что можно оспорить, и какие выдвинуть встречные требования.
Готовые формулировки для обоснования требований.

Решение:

В общей сложности более 900 ситуаций по 60 категориям споров, в том числе по:

трудовым спорам (спорам с работниками);
спорам с потребителями (розничная купля-продажа, оказание услуг физлицам);
спорам со страховыми компаниями, банками и застройщиками;
жилищным спорам (плата за жилое помещение и др.).

Система ПРСОЮ позволяет:

определить, что нужно доказать для выигрыша спора;
увидеть ключевые риски, чтобы оценить силу позиции каждой из сторон;
просмотреть подборку материалов по аналогичным спорам.

Сложности:

из-за пандемии коронавируса ожидается резкое увеличение числа споров и проверок (трудовых, налоговых и др.);
необходимость решать большее количество задач меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
совмещение функций специалистами.

Выгоды:

Сокращение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.
Экономия средств (экспертиза, консультации, госпошлина и др.).
Выбор наилучшего решения при споре с учетом ситуации в компании.

Смотрите ролик «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Перейдите к «Перспективам и рискам споров в суде общей юрисдикции» через

Быстрый поиск
Карточку поиска
по кнопке к статьям
по ссылкам на правой панели в текстах НПА и в примечаниях к НПА

РАССМОТРИМ
Споры, возникающие в период действия трудового договора.

ПОЛУЧИМ ИНФОРМАЦИЮ
Подробно рассмотрены 23 ситуации.

Быстро проверить какие важные изменения были или будут по отдельным вопросам бюджетного учета

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу.

Задачи:

Эффективно организовать работу, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Мониторинг изменений налогового законодательства и правоприменительной практики по специфическим вопросам деятельности компании.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Новая справочная система «Изменения по налогам и кадрам» (СС ИПНК) позволяет увидеть, были ли за последнее время какие-либо важные изменения, связанные с бухгалтерским, налоговым и кадровым учетом.

СС ИПНК содержит обзоры изменений в учете всех организаций бюджетной сферы — бюджетных, автономных, казенных учреждений и органов власти по следующим вопросам:

учет финансового результата;
резервы по отпускам;
модернизация, реконструкция, достройка, дооборудование основных средств;
учетная политика;
порядок применения КОСГУ для оплаты работ и услуг;
порядок исправления ошибок в учете и др.

Сложности:

необходимость решать большее количество задач меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
появление новых задач или повышение приоритета у задач, которые были не в фокусе.

Выгоды:

Сокращение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.
Отсутствие дополнительных налоговых потерь — сейчас и в будущем.

Смотрите ролик «Изменения в бюджетной сфере»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Посмотрим, что изменилось в порядке формирования резерва по отпускам за последний год.

Подготовить справку для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)

Задачи:

Готовить справки для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)
Отслеживать актуальные изменения по проверкам контрольно-надзорных органов и оперативно реагировать на них при необходимости

Решение:

Новая система КонсультантПлюс «Проверки и штрафы» состоит из двух видов материалов:

В состав системы входят материалы по следующим проверкам ведомств:

налоговые проверки (ФНС);
проверки внебюджетных фондов (ФСС и ПФР);
проверки прокуратуры;
проверки государственной инспекции труда;
проверки Роспотребнадзора;
проверки соблюдения законодательства о защите персональных данных (Роскомнадзор).

Сложности:

не известно, какова вероятность проверки;
нет информации о периодичности проверок;
нет статистики по результатам проверок;
не всегда ясно, что и как проверяют, что нужно подготовить, какая ответственность.

Выгоды:

Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Отсутствие штрафов и претензий со стороны проверяющих органов после окончания проверки.
Возможность отстаивать свою позицию.

Смотрите ролик «Проверки и штрафы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

1Давайте узнаем, в каких случаях Роспотребнадзор проводит внеплановые проверки.

Чтобы сориентироваться в ситуации, посмотрим справку по проверкам Роспотребнадзора.

В Готовом решении есть краткая информация об особенностях внеплановых проверок Роспотребнадзора.

2 Что делать, если вы не согласны с результатами проверки ГИТ или хотите снизить штраф?

3 Как составить возражение на акт проверки ГИТ?

ЦЕЛЬ: проверить актуальность ссылок на правовые нормы.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Например, проверим ссылки в Письме ФНС России от 18.05.2020 № БС-4-11/8151@.

Рассчитать сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

ЦЕЛЬ: быстро и правильно рассчитать сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.

Смотрите ролик «Калькуляторы КонсультантПлюс»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Выяснить какая ответственность предусмотрена за нарушение норм в рамках трудового правоотношения

Задачи:

Эффективно организовать работу с нормативно-правовой информацией, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

Система содержит более 280 материалов.

Обзоры представлены в емком табличном формате и содержат следующую информацию:

нарушение;
возможные последствия нарушения;
ссылки на статьи нормативных актов, предусматривающих последствия нарушения.

Сложности:

Обычно информацию об ответственности содержат разные документы. Например, норма указана в НК РФ, а ответственность — в КоАП РФ и УК РФ.

Выгоды:

Экономия времени — все виды ответственности по каждой норме в одной таблице.
Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Уверенность, что все последствия нарушения, предусмотренные законодательством, учтены, а значит, оценка рисков верна.

Смотрите видеосеминар «Ответственность и риски нарушения часто применяемых норм»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Проверить какие важные изменения были или будут по отдельным вопросам трудового права и кадрового учёта

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу.

Задачи:

Эффективно организовать кадровый учет, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Мониторинг изменений трудового законодательства и правоприменительной практики по специфическим вопросам деятельности компании.
Проводить кадровый аудит на соответствие документов требованиям законодательства.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

СС ИПНК содержит более 170 обзоров изменений по следующим тематикам:

обзоры изменений по налогам и сборам (НДС, налог на прибыль, НДФЛ, страховые взносы и др.);
обзоры изменений по выплатам работникам (больничные, отпускные и др.);
обзоры по бухгалтерскому учету и налогообложению отдельных хозяйственных операций;
обзоры по кадровым вопросам, с которыми периодически сталкиваются работодатели (учет рабочего времени; порядок, место и сроки выплаты зарплаты).

Сложности:

необходимость решать большее количество задач меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
появление новых задач или повышение приоритета у задач, которые были не в фокусе.

Выгоды:

Сокращение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.

Смотрите ролик «Изменения по налогам и кадрам»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Нужно проверить, были ли изменения по возврату товаров.

Проверить, какие важные изменения были или будут в регулировании госзакупок

Задачи:

Эффективно и правильно организовать работу по участию в госзакупках с учетом быстро меняющегося законодательства, чтобы оперативно и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

В обзоре «Изменения в регулировании госзакупок» обобщены все свежие изменения по вопросам госзакупок:

закупки у единственного поставщика и другие закупочные процедуры;
обеспечение заявки на участие в госзакупках;
расторжение госконтракта;
составление отчетности и планирование госзакупок;
внесение участника закупок в реестр недобросовестных поставщиков и др.

Обзор содержит:

краткую информацию по прошедшим и предстоящим изменениям законодательства, в том числе письма и разъяснения профильных ведомств, ключевую судебную практику;
ссылки на Готовые решения с порядком действий, актуальные формы и образцы заполнения.

Сложности:

большой объем информации по вопросу — для оценки необходимо много читать;
риск ошибок — нарушения могут привести как к неустойкам по контрактам, так и к административной или уголовной ответственности.

Выгоды:

Экономия времени: теперь нет необходимости самостоятельно искать информацию об изменениях законодательства, судебной практики, о новых разъяснениях госорганов.
Безопасность: при подготовке к проведению закупочной процедуры или принятию другого решения все изменения учтены.

Смотрите ролик «Изменения в регулировании госзакупок»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Посмотрим, что изменилось в случаях проведения закупок у единственного поставщика за последний год.

Маркеры в тексте

Теперь прямо в системе можно выделить любой фрагмент текста цветным маркером (аналогично инструментам Word). Эти пометки сохранятся при переносе в Word и при печати документа.

Другие полезные новации

Реализованы улучшения, которые упрощают и ускоряют работу с системой:

система запускается еще быстрее
добавлены подсказки со статусами документов «Утратил силу» и «Не применяется», чтобы вы не ошиблись с применением:

последние документы открываются на том же месте, на котором была остановлена работа с ними
много других приятных мелочей

Оценить перспективы и риски спорной ситуации

ЦЕЛЬ: проанализировать ключевые обстоятельства, формирующие практику в пользу работника и работодателя, чтобы оценить позицию компании в споре.

Задачи:

Оценить риски при возникновении спорной ситуации с госорганами и предложить наиболее выгодный вариант решения.
Быстро погрузиться в незнакомую спорную ситуацию.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.
Увидеть, что можно оспорить, и какие выдвинуть встречные требования.

Решение:

В общей сложности более 900 ситуаций по 60 категориям споров, в том числе по:

трудовым спорам (спорам с работниками);
спорам с потребителями (розничная купля-продажа, оказание услуг физлицам);
спорам со страховыми компаниями, банками и застройщиками;
жилищным спорам (плата за жилое помещение и др.).

Система ПРСОЮ позволяет:

определить, что нужно доказать для выигрыша спора;
увидеть ключевые риски, чтобы оценить силу позиции каждой из сторон;
просмотреть подборку материалов по аналогичным спорам

Сложности:

из-за пандемии коронавируса ожидается резкое увеличение числа трудовых споров и проверок;
необходимость решать большее количество задач, меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
появление новых задач или повышение приоритета у задач, которые были не в фокусе.

Выгоды:

Сокращение времени на изучение малознакомой спорной ситуации до 10 раз.
Снижение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.

Смотрите ролик «Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Перейдите к «Перспективам и рискам споров в суде общей юрисдикции» через

Быстрый поиск
Карточку поиска
по кнопке к статьям
по ссылкам на правой панели в текстах НПА и в примечаниях к НПА

РАССМОТРИМ
Споры, возникающие в период действия трудового договора.

ПОЛУЧИМ ИНФОРМАЦИЮ
Подробно рассмотрены 23 ситуации.

Проверить какие важные изменения были или будут по отдельным вопросам трудового права и кадрового учёта

ЦЕЛЬ: изучить ситуацию с нуля или быстро просмотреть последние изменения по вопросу.

Задачи:

Эффективно организовать кадровый учет, чтобы быстро и безопасно решать стоящие задачи в условиях ограничения по времени.
Мониторинг изменений трудового законодательства и правоприменительной практики по специфическим вопросам деятельности компании.
Проводить кадровый аудит на соответствие документов требованиям законодательства.
Не читая много, быть уверенным, что изучил всё.

Решение:

СС ИПНК содержит более 170 обзоров изменений по следующим тематикам:

обзоры изменений по налогам и сборам (НДС, налог на прибыль, НДФЛ, страховые взносы и др.);
обзоры изменений по выплатам работникам (больничные, отпускные и др.);
обзоры по бухгалтерскому учету и налогообложению отдельных хозяйственных операций;
обзоры по кадровым вопросам, с которыми периодически сталкиваются работодатели (учет рабочего времени; порядок, место и сроки выплаты зарплаты).

Сложности:

необходимость решать большее количество задач меньшими ресурсами, но при высоком качестве;
появление новых задач или повышение приоритета у задач, которые были не в фокусе.

Выгоды:

Сокращение времени на анализ изменений законодательства — до 7 раз.

Смотрите ролик «Изменения по налогам и кадрам»:

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Нужно проверить, были ли изменения по возврату товаров.

Подготовить справку для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)

Задачи:

Готовить справки для руководства по вопросам проверок (процедуры и возможные риски)
Отслеживать актуальные изменения по проверкам контрольно-надзорных органов и оперативно реагировать на них при необходимости.

Решение:

Новая система КонсультантПлюс «Проверки и штрафы» состоит из двух видов материалов:

В состав системы входят материалы по следующим проверкам ведомств:

налоговые проверки (ФНС);
проверки внебюджетных фондов (ФСС и ПФР);
проверки прокуратуры;
проверки государственной инспекции труда;
проверки Роспотребнадзора;
проверки соблюдения законодательства о защите персональных данных (Роскомнадзор).

Сложности:

не известно, какова вероятность проверки;
нет информации о периодичности проверок;
нет статистики по результатам проверок;
не всегда ясно, что и как проверяют, что нужно подготовить, какая ответственность.

Выгоды:

Использование всегда актуальной информации — материалы обновляются ЕЖЕДНЕВНО!
Отсутствие штрафов и претензий со стороны проверяющих органов после окончания проверки.
Возможность отстаивать свою позицию.

Смотрите ролик «Проверки и штрафы»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

1Давайте узнаем, в каких случаях Роспотребнадзор проводит внеплановые проверки.

Чтобы сориентироваться в ситуации, посмотрим справку по проверкам Роспотребнадзора.

В Готовом решении есть краткая информация об особенностях внеплановых проверок Роспотребнадзора.

2 Что делать, если вы не согласны с результатами проверки ГИТ или хотите снизить штраф?

3 Как составить возражение на акт проверки ГИТ?

ЦЕЛЬ: проверить актуальность ссылок на правовые нормы.

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Например, проверим ссылки в Письме ФНС России от 18.05.2020 № БС-4-11/8151@.

Рассчитать сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

ЦЕЛЬ: быстро и правильно рассчитать сумму компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.

Смотрите ролик «Калькуляторы КонсультантПлюс»

КАК ЭТО РАБОТАЕТ:

Новые возможности системы КонсультантПлюс для Клиентов

Новые возможности системы КонсультантПлюс
для Клиентов