Консультант Плюс для малой организации

 

Использование системы КонсультантПлюс не только экономит время при выполнении обычных повседневных задач, но и помогает находить оптимальные решения в сложных ситуациях, тщательно взвешивать риски, готовиться к судебным заседаниям.

 

Систему КонсультантПлюс можно настроить под задачи специалистов: бухгалтеров, юристов, финансовых специалистов бюджетных организаций и специалистов по закупкам. По каждому направлению разработан свой профиль со стартовой страницей, лентой новостей, специальными подсказками и результатами поиска.

monitor

Консультант Плюс для малой организации – это:

  • Законодательство и судебная практика
  • Пошаговые инструкции и разъяснения по практическим вопросам
  • Консультации специалистов госорганов и независимых экспертов
  • Пресса и книги
  • Конструкторы договоров и учетной политики

Опыт клиентов

Недавно необходимо было оперативно узнать информацию о том, как платить ЕНВД при закрытии торговой точки. Обратилась к системе КонсультантПлюс, задала вопрос через онлайн-помощника, получила ответ специалиста, дополнительно почитала информацию в Консультанте, с помощью полученных знаний удалось разрешить ситуацию в срок, что позволило компании избежать штрафов.
Ниделько Александра,
бухгалтер
Добрый день! Я неоднократно обращалась в Центр оперативного консультирования, а также ищу в КонсультантПлюс необходимые в работе законы. Очень помогают разделы «Справка» и «Сравнения редакций». Как правило, если не удается самостоятельно найти ответ на спорный вопрос в КонсультантПлюс, я обращаюсь в Центр оперативного консультирования. В последний раз я не могла найти сведения о моменте вступления в законную силу постановления Правительства МО об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Московской области. Момента вступления в законную силу в постановлении указано не было. Найденный мной Указ от 23.05.96 № 763 действовал на акты федерального уровня. Только Центр консультирования смог мне помочь с решением задачи. Оказалось, что такие постановления вступают в силу на следующий день после официального опубликования. Также мне подсказали конкретную дату официального опубликования данного постановления о прожиточном минимуме, что является бесценной услугой. Выражаю благодарность за быстрый и правильный отчет, экономию рабочего времени. С удовольствием пользуюсь вашей программой.
Морозова Маргарита Альбертовна,
юрисконсульт
В нашей организации 31 декабря проходило сокращение 30% сотрудников. Все были очень расстроены. Так как я в кадровой службе работаю недавно и процедуру сокращения ни разу не проводила, то полностью изучила по Консультанту ее правильность. Пошагово проводила все действия (принятие штатного расписания, уведомление сотрудника, увольнение и выдача трудовой книжки). При издании документа брала за образец пример документа из системы. Результатом стало то, что не было жалоб от сотрудников в различные инстанции, никого не пришлось восстанавливать на рабочем месте и выплачивать издержки. С января мы работаем новым и дружным коллективом. Спасибо КонсультантПлюс, вы нам всегда помогаете в выборе правильного решения.
Панкова Ольга Вячеславовна,
юрист
Я начинающий кадровик, работаю в организации, которая давно работает с СПС КонсультантПлюс. В напряженных условиях рабочего процесса, связанного со множеством задач и сжатостью сроков выполнения, система КонсультантПлюс является для меня и моих коллег незаменимым помощником. Это очень эффективная программа, которая дает исчерпывающие ответы на многие интересующие кадровые вопросы, сообщает о новшествах в законодательстве, предоставляет необходимые консультации. Здесь можно найти как разъяснения по возникающим вопросам, так и актуальные примеры разрешения сложных ситуаций. Программа включает в себя не только правовую, но и справочную информацию, а также книги и путеводители по налогам. Она разработана таким образом, чтобы все документы быстро и легко находились — и они действительно именно так и находятся! В нашей компании со всеми работниками заключены трудовые договоры на неопределенный срок, но в связи с расширением организации в настоящее время принимаем на работу и по срочным трудовым договорам. В моей практике это впервые. Правильно заключить такой договор мне помог КонсультантПлюс. В путеводителе по кадровым вопросам есть очень подробная статья о том, как принять на работу по срочному трудовому договору. Статья очень подробно написана, несет большой объем информации. Много ссылок и дополнительного материала к документам. На типовых ситуациях хорошо разобран вопрос: «В каких случаях правомерно заключение срочного трудового договора?». Также там приведены основания для заключения срочных трудовых договоров по соглашению сторон. Для меня эта информация оказалась очень нужной. Очень помогла типовая ситуация «Как принять на работу по срочному трудовому договору?». Есть примеры, образцы приказов, ссылки на статьи и письма Роструда. Благодаря КонсультантПлюс я смогла правильно оформить все срочные трудовые договора, не подвела свою организацию и коллег. Уверена, КонсультантПлюс еще не раз мне поможет, ведь в нашей работе случаются совершенно разные ситуации. Приятно знать, что всегда можно обратиться к проверенной справочной системе!
Трифонова Мария Валерьевна,
кадровик
Добрый день! Мне очень нравятся ответы специалистов Центра оперативного консультирования! Всегда содержательно и информативно, со ссылками на законы! В частности, 29 августа 2017 года я задала вопрос — победитель уклонился от заключения контракта. Площадка для торгов давала заключить контракт с третьим участником, в связи с тем, что первые два уклонились и отказались. Мы чуть не заключили контракт, но ваши специалисты вовремя объяснили нам, что этого делать нельзя по закону! Мы избежали проблем и штрафов! Спасибо вам!
Лосева Юлия Сергеевна,
специалист по государственным закупкам