Приказом Минцифры России от 28.04.2026 N 392 утвержден перечень НПА (их отдельных положений), содержащих обязательные требования, оценка соблюдения которых осуществляется в рамках аккредитации организаций, осуществляющих аутентификацию на основе биометрических персональных данных физических лиц.
Читайте подробнееУтвержден перечень НПА, содержащих обязательные требования, оценка соблюдения которых осуществляется при аккредитации организаций, осуществляющих аутентификацию на основе биометрических персональных данных физлиц
Приказ Минцифры России от 28.04.2026 N 392
Еще по этой теме
7 мая 2026 г.
Новости
- Принимаем на работу сотрудника, который постоянно проживает за рубежом (при этом гражданин РФ). Какие особенности налогообложения учесть?
- В каких случаях в 2026 году можно подавать уведомление об исчисленных суммах налогов раньше срока?
- Как составить досрочное уведомление по НДФЛ и страховым взносам с 1 сентября 2026 года
- Экспедитор не включен в реестр: повлечет ли это налоговые риски для заказчика экспедиторских услуг
- Как оформить дежурство работников на телефоне в выходные из дома: отвечает эксперт Минтруда
Мероприятия
- НДС и налог на прибыль в строительстве: актуальные вопросы, спорные ситуации
- «Длящиеся договоры» в строительстве в свете нового ФСБУ 9/2025
- Офис «под микроскопом»: какие бытовые траты налоговая инспекция примет, а какие снимет из затрат
- Нормируемые расходы по налогу на прибыль: проверяем соблюдение нормативов. Алгоритм эффективных решений с КонсультантПлюс
- Отказ в налоговом вычете по НДФЛ: алгоритм действий налогоплательщика – физического лица
Записи мероприятий
- НДС и налог на прибыль в строительстве: актуальные вопросы, спорные ситуации
- «Длящиеся договоры» в строительстве в свете нового ФСБУ 9/2025
- Нормируемые расходы по налогу на прибыль: проверяем соблюдение нормативов. Алгоритм эффективных решений с КонсультантПлюс
- Отказ в налоговом вычете по НДФЛ: алгоритм действий налогоплательщика – физического лица
- Особые категории работников (женщины, совместители, вахтовики): учитываем требования трудового законодательства и порядок оформления кадровых документов
Бухгалтерам
Кадровикам
