В Информации, опубликованной на своем сайте, Минцифры сообщает, что сотрудники ИТ-компаний с 24 июля по 8 августа 2023 года смогут через Портал госуслуг подать заявку на отсрочку от срочной службы в армии в рамках осеннего призыва.
Работодатель увидит заявки в своем личном кабинете на Портале и, если данные верны, подтвердит их. Если сотрудник не имеет личного кабинета или не отправит свои данные, то организация сможет внести его в список самостоятельно. Организации необходимо будет проверить данные сотрудников, подтвердить их и отправить списки через Портал госуслуг в Минцифры до 11 августа 2023 года. От одной организации может быть несколько списков. Минцифры передаст списки в Минобороны до 31 августа 2023 года. С 1 октября по 31 декабря 2023 года призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке.
Основные критерии, которым должны отвечать ИТ-специалисты для отсрочки:
- российское гражданство, мужской пол;
- возраст – от 18 до 27 лет;
- работа по трудовому договору;
- нормальная продолжительность рабочего дня;
- высшее образование по специальности из перечня;
- работа в аккредитованных ИТ-компаниях не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала очередного призыва. При этом требование к стажу сотрудника не предъявляется, если он устроился на работу в течение года после окончания учебы;
- организация-работодатель должна быть аккредитована до 11 августа 2023 года.
На заметку: подробнее о воинском учете в целом и об отсрочке от службы ИТ-специалистов Вы можете прочесть в Путеводителе по кадровым вопросам. Воинский учет в организации {КонсультантПлюс}.
Все возможные основания для отсрочки перечислены в Ситуации: Какие есть основания для отсрочки от службы в армии? (Электронный журнал «Азбука права», 2023) {КонсультантПлюс}.
Читайте подробнее
Бухгалтерам
Кадровикам
