ЭЛКОД: Роструд напомнил о введении обязательного досудебного порядка обжалования решений ГИТ

Роструд напомнил о введении обязательного досудебного порядка обжалования решений ГИТ

Риски: работодатели с 1 июля 2021 года могут обжаловать в суде решения ГИТ только после их обязательного досудебного обжалования.

Роструд напоминает, что с 1 июля 2021 года обжаловать решения, а также действия или бездействие инспекторов ГИТ в суде возможно только после досудебного обжалования (Информация от 20.10.2021).

Таким образом, теперь работодатели, которые не согласны с решением трудинспекции, должны пройти процедуру обязательного досудебного обжалования.

Направить жалобу компании и ИП должны в электронной форме через Портал госуслуг с помощью сервиса «Жалоба на решение контрольного органа».

Обжаловать можно:

решения о проведении контрольно-надзорных мероприятий;

акты контрольно-надзорных мероприятий, предписания об устранении выявленных нарушений;

действия или бездействие должностных лиц надзорного органа в рамках контрольно-надзорных мероприятий.

Подать жалобу могут:

руководитель организации или его представитель. Жалоба, поданная юридическим лицом, должна быть подписана усиленной квалифицированной электронной подписью;

индивидуальный предприниматель – работодатель, подписав простой либо усиленной квалифицированной электронной подписью.

Срок рассмотрения жалобы – 20 рабочих дней.

На электронную почту заявителя будут приходить оповещения об этапах рассмотрения жалобы и об итоговом результате.

На заметку: о новшествах в трудовых проверках расскажет Евгения Конюхова в ходе трансляции «Готовимся к проверкам ГИТ по новым правилам» 20 декабря 2021 года.

Читайте подробнее

Еще по этой теме

Записи мероприятий

Подборки

Справочная информация

Библиотека

Гид по разделу «Образование»