При получении от пенсионера заявления об увольнении по собственному желанию работодателю важно, указал ли он в заявлении дополнительно причину увольнения – «В связи с выходом на пенсию». От этого будут зависеть дальнейшие действия работодателя.
Если такая причина в заявлении указана, нужно убедиться, что работник ранее не увольнялся в связи с выходом на пенсию. Для этого нужно проверить, внесена ли об этом запись в его трудовую книжку (если она ведется) и в сведения о трудовой деятельности. В них указывают, в частности, основание и причину прекращения трудового договора (ч. 4 ст. 66, ч. 2 ст. 66.1, ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ, п. 2.1 ст. 6 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ, ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ, абз. 2 п. 17 Порядка ведения и хранения трудовых книжек). Если такая запись есть, рекомендуем попросить работника переписать заявление, не указывая в нем слова «В связи с выходом на пенсию».
Дело в том, что увольнение по этой причине имеет свои особенности и дает работнику определенные гарантии, связанные, например, с отработкой при увольнении, воспользоваться которыми работник может только один раз.
Если такая причина в заявлении не указана (например, пенсионер ранее уже увольнялся в связи с выходом на пенсию), особенностей увольнения по собственному желанию не будет.
Должен ли пенсионер отрабатывать при увольнении по собственному желанию
Да, кроме случаев, когда у работника есть уважительные причины уволиться без отработки.
Если работник ранее увольнялся по собственному желанию в связи с выходом на пенсию (о чем есть запись в трудовой книжке и (или) информация в сведениях о трудовой деятельности), он должен отработать, как правило, не менее двух недель (ч. 1 ст. 80 ТК РФ).
Если же пенсионер впервые просит уволить его по этому основанию в связи с выходом на пенсию, то он имеет право уволиться по собственному желанию без отработки. Данное право предоставляется независимо от того, увольняется работник сразу после достижения пенсионного возраста или увольняется работающий пенсионер (сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2022).
На заметку: подробнее увольнение пенсионера рассмотрено в Готовом решении: Как уволить пенсионера по собственному желанию (КонсультантПлюс, 2024). Например, из материала можно узнать, возможно ли уволить сотрудника в связи с выходом на пенсию, если пенсия назначена досрочно, и есть ли особенности увольнения по собственному желанию пенсионера, работающего по срочному трудовому договору.
Читайте подробнее