Чтобы рассчитать страховой стаж для оплаты больничного листа, нужно суммировать все периоды работы сотрудника, когда он подлежал страхованию на случай ВНиМ (ч. 1, 1.1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, пп. 2, 3 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа). Периоды работы по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы подтверждаются трудовой книжкой и (или) сведениями о трудовой деятельности.
В Письме от 17.08.2023 N 09-20/140554 СФР сообщает, что для подтверждения страхового стажа можно учитывать записи о трудовой деятельности из нескольких трудовых книжек.
Аналогичная позиция ранее была озвучена в Информации от 22.07.2022 на сайте «Онлайнинспекция.РФ».
На заметку: если несколько периодов, засчитываемых в страховой стаж, совпадают, учитывается один из них по выбору работника (ч. 2 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, п. 24 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа).
Подробно о расчете страхового стажа рассказано в Путеводителе по кадровым вопросам. Порядок подсчета стажа {КонсультантПлюс}. О частых вопросах, связанных с трудовыми книжками, в том числе с наличием нескольких трудовых книжек, расскажет Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжка {КонсультантПлюс}. Расчет страхового стажа с примерами смотрите в Готовом решении: Как рассчитать страховой стаж работника для оплаты больничного листа (КонсультантПлюс, 2023).