Проверки ГИТ: утверждены ключевые показатели госконтроля работодателей на 2024–2025 годы

По общему правилу в 2023 году действует мораторий на проведение проверочных мероприятий (в том числе в части трудовых проверок), но в установленных случаях они могут быть проведены. Подробнее об этом  рассказано в обзоре на нашем сайте.

Государственная инспекция труда (ГИТ) может проверить соблюдение государственных нормативных требований охраны труда работодателем в рамках контрольного (надзорного) мероприятия. Все работодатели обязаны их соблюдать, чтобы обеспечить безопасные условия и охрану труда работников.

Постановлением Правительства РФ от 16.11.2023 N 1934 внесены изменения в порядок проведения проверочных мероприятий в сфере труда, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230.

Утверждены ключевые показатели государственного контроля в сфере труда на 2024 и 2025 год:

Также скорректированы значения показателей потенциального вреда охраняемым законом ценностям в сфере труда из-за возможного несоблюдения обязательных требований при осуществлении определенного вида деятельности, которые будут применяться с 2025 года. Например, для строительства этот показатель снизится до 0,75 (сейчас – 0,87).  Деятельность в сфере информации и связи перейдет из средней категории риска в низкую в связи с тем, что показатель снизится с 0,58 до 0,12. Показатель риска более 1 (высокий риск) установлен для сферы водоснабжения, сбора и утилизации отходов, а также ликвидации загрязнений.

На заметку: ключевые показатели госконтроля (надзора) отражают допустимый уровень риска причинения вреда (ущерба), которые достигаются в ходе профилактических и контрольно-надзорных мероприятий (п. 4 ст. 22 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ). Что работодателю нужно знать о проверках (контрольных (надзорных) мероприятиях) ГИТ, читайте в Готовом решении в СПС КонсультантПлюс.