ЭЛКОД: Порядок расторжения трудовых отношений без конфликтов и споров. Алгоритмы лучших решений в КонсультантПлюс

Тематический практикум

31 марта 2025

Порядок расторжения трудовых отношений без конфликтов и споров. Алгоритмы лучших решений в КонсультантПлюс

Для кого: руководителя организации, начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу, бухгалтера, ведущего кадровое делопроизводство

Анастасия Бодрова

Наталья Сиушкина

240 мин

6 000 руб.

Купить

Описание

1. Общие основания прекращения трудового договора.
2. Особенности расторжения трудового договора по инициативе работника: определение последнего дня работы, требование к форме заявления, порядок предупреждения работодателя, отзыв, подтверждение волеизъявления работника на увольнение по собственному желанию. Анализ судебной практики.
3. Порядок оформления расторжения трудового договора по соглашению сторон.
4. Расторжение трудового договора в связи с неудовлетворительными результатами испытания.
5. Особенности расторжения срочного трудового договора.
6. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя: неоднократное неисполнение работником обязанностей, прогул, появление на работе в состоянии алкогольного опьянения.
7. Порядок наложения дисциплинарного взыскания.
8. Выстраиваем порядок расторжения трудовых отношений в организации: эффективные алгоритмы действий в КонсультантПлюс, проверенные на практике.

Лекторы

Анастасия Бодрова

Ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству.

Наталья Сиушкина

ведущий эксперт Центра повышения квалификации КонсультантПлюс, соавтор алгоритмов клиентского опыта по решению актуальных бизнес-задач компании при помощи возможностей СПС КонсультантПлюс и сервиса «ЭЛКОД», соавтор технологии индивидуального подхода к выбору инструментов КонсультантПлюс под ожидания каждого Пользователя