Вопрос про ошибку в трудовой книжке. Сотрудник при устройстве на работу принес трудовую книжку, в которой есть ошибка в фамилии (вместо Е, стоит Ё). Ошибка тянется с первого работодателя, были смены работ. Как быть сейчас? Что нужно сделать работнику и работодателю?
Для исправления ошибки работника следует направить к работодателю, который изначально оформлял трудовую книжку и вносил сведения на титульный лист, или внести соответствующую запись самим на основании официального письма первого работодателя, подтверждающего, что на титульном листе допущена ошибка (пример 1 по аналогии с неверной датой рождения).
Типовая ситуация: Как вносить исправления в трудовую книжку (Издательство "Главная книга", 2020)