СЗВ-ТД подается на генерального директора, какой документ указывать в качестве основания?

 В СЗВ-ТД в качестве основания следует указать либо приказ  о приеме, либо протокол участников, по аналогии с графой 4 трудовой книжки. В графе 4 в качестве документа, на основании которого внесена запись, укажите реквизиты документа, содержащего решение собственников о возложении полномочий на  руководителя, например, протокола (Письмо Роструда от 11.03.2009 N 1143-ТЗ). Вместе с тем полагаем, что, если в этой графе привести реквизиты приказа, это не будет нарушением порядка заполнения трудовой книжки. Это следует из абз. 1 п. 5.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек.