ЭЛКОД: Трудовой договор как главный управленческий и кадровый документ работодателя: оформление, требования к содержанию, порядок внесения изменений
Семинар
03 ноября 2022

Трудовой договор как главный управленческий и кадровый документ работодателя: оформление, требования к содержанию, порядок внесения изменений

Для кого: начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу
240 мин
6 000 руб.

Описание

1. Понятие трудового договора.

2. Требования к содержанию и форме трудового договора.

3. Защита персональных данных работника при заключении трудового договора.

4. Отказ в заключении трудового договора. Гарантии законодательства и правила оформления отказа в заключении трудового договора.

5. Отличие трудового договора от гражданско-правового договора.

6. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора.

7. Особенности отражения обязательных сведений в трудовом договоре.

8. Особенности отражения обязательных и включение дополнительных условий в трудовом договоре. Тенденции в инспекционной практике при проверке трудовых договоров.

9. Виды трудового договора и основания заключения трудовых договоров данных видов: на неопределенный срок, срочный трудовой договор.

10. Порядок и оформление внесения изменений в сведения и условия трудового договора, определенные сторонами трудовых отношений.

11. Ответственность работодателя за нарушения законодательства о трудовом договоре.

Лектор

Ведущий эксперт-консультант и преподаватель компании «ЭЛКОД».

Купить

Также вам может быть интересно

Семинар
Актуально
14.12.2022
Курс профессиональной переподготовки
  • Объем: 250 ак. часов
  • Диплом о профессиональной переподготовке Диплом о профессиональной переподготовке
Курс профессиональной переподготовки
  • Объем: 250 ак. часов
  • Диплом о профессиональной переподготовке Диплом о профессиональной переподготовке
Курс повышения квалификации
  • Объем: 36 ак. часов
  • Удостоверение о повышении квалификации Удостоверение о повышении квалификации
Семинар
Актуально
15.12.2022
Гид по разделу «Образование»